DRESSTERIOR ドレステリアの正社員・契約社員・転職

【雇用形態】正社員

【予定年収】
・レディスデザイナー：400万円～600万円
・メンズパタンナー：400万円～600万円
・レディスMD：450万円～550万円
・メンズMD（又はカテゴリーリーダー）：450万円～730万円

※前職・経験を考慮
※月給制
※年収に賞与3か月分見込み（2019年実績3.1か月）を含む

・昇給有り
・賞与年2回
・交通費全額支給

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さらに表示 入社日につきましてはお気軽にご相談ください

さらに表示 9:00～17:45
所定労働時間：8時間00分（休憩45分）
ただし、1ヶ月単位の変形労働時間制を採用し、平均勤務時間は1週40時間を超えない範囲内とする。

【休日・休暇】
・年間休日125日
・土日祝日休み
・有給休暇
（初年度 2日～10日（入社してすぐに付与/入社時期により按分）、2年目15日）

さらに表示 【レディスデザイナー】
・オリジナル開発を行うアパレルブランドでデザイナーの実務経験5年以上～
・イラストレーター、フォトショップ使用できる方

【MD】
・MD、オリジナル商品開発経験5年以上～
・定量・定性情報をバランスよく分析し、計画策定から実行まで出来る方

さらに表示 【レディスデザイナー】
・デザインイメージ、スタイル画提案
・市場マーケットリサーチ
・デザインワーク
・取引先メーカー様と商談ベースでのサンプル依頼
・サンプル検討会（各週）、展示会（年2回）に向けてのサンプル作成
・商品課チームでの企画打ち合わせ
・店舗・ECへの商品説明、商品勉強会等の資料作成
・EC、展示会、SNSなどのスタイリング業務及び撮影等の同行

【MD】
■新規商品開発
・店頭ヒアリング・型数設計・スケジュール作成（内見会・初期企画）・内見会設計
・来シーズンアイテム別MD設計・品番表作成・展開MAP作成
・月別マスター作成＆落とし込み
・素材検討＆デザイン決定・スタイリング打ち合わせ・採番
・メニュー表立ち上げ・サンプル検討・企て作成・期中企画
■既存商品
・リピート判断＆リピートメニュー表立ち上げ
・期中判断＆期中企画発足・OEM企画＆発注
・非稼動決定・セールオフ率決定
■生販管理
・コンテンツ業務計画策定
・ローリング
・追加判断
■店舗課連動
・店舗動向確認・戦略共有
・MAP修正会実施・店長への説明実施
■EC連携業務　
・撮影商品手配や商品コメント作成等
■その他
・業務委託デザイナー型数管理
・請求書確認
・作成資料

なし

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さらに表示 ・各種社会保険完備（健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険）
・昇給有り
・賞与年2回
・交通費全額支給
・社販制度
・定期健診
・育児休業制度
・育児短時間勤務制度
・こども看護休暇制度
・財形貯蓄制度
・健康･こころのオンライン
・フィットネスクラブ
・マタニティタイム
・介護休暇制度
・キャリア応援休暇制度
・ライフサポート休暇制度、等

※育児フレックス制度は総労働時間をコアタイムなしで自由に組み合わせていただける制度です。
お子様の送り迎え、病気など突発的なことにも柔軟に対応できます。

さらに表示 就業先所定の喫煙場所以外での喫煙を禁止し、望まぬ方が受動喫煙とならない配慮をもって喫煙する。

さらに表示 今に受け継がれる物への再評価、再構築”
遠い過去に生まれ、現存する物へ敬意を表し…
ファッションは、英国の伝統的な物、イタリアの職人気質やバランスの良いモダン、単に物では表現出来ないフランスのエスプリなどをミックスし品の良いコーディネートを提案いたします。
そしておもてなしは、時代が過ぎても受け継がれる物。時間を忘れ、心地よく過ごして頂けるようにとこれらが醸し出す空間を大切に考えます。

さらに表示 ファッション・コスメ業界の様々な研修が無料受講できます。
◆ ファッション・コスメ・アパレル販売研修
◆ PR・マーケティング基礎講座
◆ バイヤー・MD基礎講座
◆ VMD講座
◆ ファッショントレンド講座
◆ eラーニング（OA、語学）　等
私服で参加できるオープンカレッジですので、お気軽にご参加ください。

▶iDAカレッジページ