正社員

  • 正社員【ツヴィリング J.A. ヘンケルス】店長候補◆木更津

    株式会社iDA

    特徴

  • 給与

    年収 350万円 ~ 400万円

    ※前職・ご経験を考慮 ※月給制 ・昇給年1回・賞与年2回・インセンティブ制度・通勤手当・超過分残業手当・転居費用有

    給与について相談する

  • 勤務時間

    10:00~21:00
    7.5時間実働(90分休憩)

  • 休日休暇

    シフト休(週休2日制)、年間休日109日、有給休暇、産前産後休暇、育児休暇、慶弔休暇

  • 勤務期間

    即日〜長期 3ヶ月以上(長期)
    ※入社時期につきましてはお気軽にご相談くださいませ

  • 服装/ユニフォーム

    ※勤務先により異なる為、詳細はお問い合わせください

  • 対象となる方

    ◆小売業の店長経験2年以上
    ◆3~5名程度のマネジメント経験
    ◆生活雑貨(家具、キッチン用品・家電)の実務経験ある方は優遇
    ◆パフォーマンスとマネジメントのバランスを意識しながら働いてきた経験
    ◆会社の方針を遵守しながらも柔軟に個店毎の施策を考え実行、改善してきた経験

  • 仕事内容

    さらに表示 ツヴィリング グループ ブランド アウトレット店舗での店長として店舗運営業務全般を担っていただきます。

    【具体的業務内容】
    ◆お客様への商品のご提案、接客・販売
    ◆スタッフの採用、管理、マネジメント
    ◆在庫管理など、店舗運営に関するあらゆる業務に、店長として携わっていただきます。
    ※店舗には常時600~700SKU前後の商品がございます。

    【取り扱いブランド】
    ◆ZWILLING(ツヴィリング)
    ◆HENCKELS(ヘンケルス)
    ◆MIYABI(雅)
    ◆Staub(ストウブ)
    ◆Demeyere(デメイエレ)
    ◆TWEEZERMAN New York(ツイーザーマン)等

  • 福利厚生

    さらに表示

    ・社保完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
    ・昇給年1回
    ・賞与年2回
    ・通勤手当
    ・超過分残業手当(※月給には1日30分の残業代含/実費支給)
    ・社員割引購入制度
    ・インフルエンザ予防接種
    ・契約保養所補助制度
    ・確定給付企業年金基金
    ・新人研修
    ・フォローアップ研修
    ・店長会
    ・新製品研修
    ・関市工場視察、研修等

  • 就業場所における屋内の受動喫煙対策

    さらに表示

    就業先所定の喫煙場所以外での喫煙を禁止し、望まぬ方が受動喫煙とならない配慮をもって喫煙する。

  • 勤務地備考

    さらに表示

    各駅より路線バス運行中

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